มทร.ธัญบุรี จัดอบรมเกณฑ์การขอตำแหน่งทางวิชาการ ระยะที่ 2 ส่งเสริมบุคลากรสายวิชาการสู่ความยั่งยืน

สำเนาของ Banner Website 2500 11
มทร.ธัญบุรี จับมือ ไทยไลอ้อนแอร์ มอบทุน 50 ทุน “เรียนฟรี–มีงานทำ” ขับเคลื่อนการศึกษาคุณภาพสู่การจ้างงานอย่างยั่งยืน
25 พฤษภาคม, 2026
สำเนาของ Banner Website 2500 11
มทร.ธัญบุรี จับมือ ไทยไลอ้อนแอร์ มอบทุน 50 ทุน “เรียนฟรี–มีงานทำ” ขับเคลื่อนการศึกษาคุณภาพสู่การจ้างงานอย่างยั่งยืน
25 พฤษภาคม, 2026

มทร.ธัญบุรี จัดอบรมเกณฑ์การขอตำแหน่งทางวิชาการ ระยะที่ 2 ส่งเสริมบุคลากรสายวิชาการสู่ความยั่งยืน

เมื่อวันที่ 25 พฤษภาคม 2569 ณ ห้องประชุมสงค์ธนาพิทักษ์ มหาวิทยาลัยเทคโนโลยีราชมงคลธัญบุรี ได้จัดโครงการอบรม “เกณฑ์การขอกำหนดตำแหน่งทางวิชาการระดับ ผู้ช่วยศาสตราจารย์ และ รองศาสตราจารย์” ระยะที่ 2 โดยมี รศ.ดร.สมหมาย ผิวสอาด อธิการบดีมหาวิทยาลัย เป็นประธานเปิดงาน

โครงการนี้มีวัตถุประสงค์เพื่อ พัฒนาคุณภาพบุคลากร สายวิชาการให้มีความรู้ความเข้าใจในเกณฑ์การขอตำแหน่งทางวิชาการอย่างถูกต้องและเป็นระบบ พร้อมทั้งสร้างแรงบันดาลใจในการก้าวหน้าในสายอาชีพ ซึ่งสอดคล้องกับแนวทางการพัฒนาที่ยั่งยืน (Sustainable Development Goals: SDGs) โดยเฉพาะการ ยกระดับการศึกษา และการ เสริมสร้างศักยภาพบุคลากร

การเชื่อมโยงกับ SDGs

  • SDG 4: การศึกษาที่มีคุณภาพ
    • เป้าหมายย่อย 4.3: การเข้าถึงการศึกษาระดับอุดมศึกษาอย่างเท่าเทียม
    • เป้าหมายย่อย 4.4: เพิ่มจำนวนบุคลากรที่มีทักษะที่จำเป็นต่อการทำงานและนวัตกรรม
  • SDG 8: การทำงานที่มีคุณค่าและการเติบโตทางเศรษฐกิจ
    • เป้าหมายย่อย 8.2: การเพิ่มผลิตภาพทางเศรษฐกิจผ่านนวัตกรรมและการพัฒนาทักษะ
    • เป้าหมายย่อย 8.5: การส่งเสริมการจ้างงานเต็มที่และการทำงานที่มีคุณค่า

การจัดอบรมครั้งนี้จึงไม่เพียงแต่เป็นการสร้างความเข้าใจในเกณฑ์การขอตำแหน่งทางวิชาการ แต่ยังเป็นการ สนับสนุนการพัฒนาที่ยั่งยืน ของมหาวิทยาลัยและประเทศ โดยมุ่งเน้นการสร้างบุคลากรที่มีคุณภาพ สามารถแข่งขันได้ในระดับสากล และมีส่วนร่วมในการขับเคลื่อนสังคมอย่างมีความรับผิดชอบต่ออนาคต

เรื่อง/ภาพ/เผยแพร่ : ฝ่ายผลิตและเผยแพร่ กองประชาสัมพันธ์ มหาวิทยาลัยเทคโนโลยีราชมงคลธัญบุรี

Comments are closed.