มทร.ธัญบุรี เดินหน้าพัฒนาการมีส่วนร่วมองค์กร จัดประชุมสภาคณาจารย์และข้าราชการ เสริมสร้างธรรมาภิบาล

สำเนาของ Banner Website 2500 1
ต้อนรับคณะผู้บริหารจาก Adelaide University English Language Centre
20 พฤษภาคม, 2026
มหาวิทยาลัยพายัพเข้าศึกษาดูงาน
มทร.ธัญบุรี ต้อนรับคณะศึกษาดูงานจากมหาวิทยาลัยพายัพ เสริมสร้างองค์ความรู้ด้านการบริหารจัดการองค์กรภายใต้บริบทมหาวิทยาลัยในกำกับของรัฐ
21 พฤษภาคม, 2026
สำเนาของ Banner Website 2500 1
ต้อนรับคณะผู้บริหารจาก Adelaide University English Language Centre
20 พฤษภาคม, 2026
มหาวิทยาลัยพายัพเข้าศึกษาดูงาน
มทร.ธัญบุรี ต้อนรับคณะศึกษาดูงานจากมหาวิทยาลัยพายัพ เสริมสร้างองค์ความรู้ด้านการบริหารจัดการองค์กรภายใต้บริบทมหาวิทยาลัยในกำกับของรัฐ
21 พฤษภาคม, 2026

มหาวิทยาลัยเทคโนโลยีราชมงคลธัญบุรี ให้ความสำคัญกับการบริหารจัดการองค์กรแบบมีส่วนร่วม โปร่งใส และตรวจสอบได้ โดยจัดการประชุม คณะกรรมการสภาคณาจารย์และข้าราชการ มทร.ธัญบุรี สมัยที่ 6 ครั้งที่ 5/2569 เมื่อวันพุธที่ 20 พฤษภาคม พ.ศ. 2569ห้องประชุมราชพฤกษ์ ชั้น 3 อาคารเฉลิมพระเกียรติ 48 พรรษา คณะวิศวกรรมศาสตร์ มทร.ธัญบุรี พร้อมทั้งจัดประชุมผ่านระบบออนไลน์

การประชุมในครั้งนี้ได้รับเกียรติจาก นายสาโรจน์ อนันตอวยพร ประธานสภาคณาจารย์และข้าราชการ เป็นประธานในการประชุม โดยมีคณะกรรมการเข้าร่วมเพื่อพิจารณาประเด็นสำคัญด้านการพัฒนาการบริหารงานบุคลากร การส่งเสริมสิทธิและสวัสดิการ รวมถึงการขับเคลื่อนนโยบายที่เกี่ยวข้องกับการพัฒนามหาวิทยาลัยอย่างมีประสิทธิภาพ

การจัดประชุมในรูปแบบผสมผสาน (Hybrid Meeting) ทั้ง On-site และ Online สะท้อนถึงการปรับตัวขององค์กรในยุคดิจิทัล และการเปิดโอกาสให้คณะกรรมการสามารถมีส่วนร่วมในการแสดงความคิดเห็นและการตัดสินใจได้อย่างทั่วถึง ซึ่งช่วยเพิ่มประสิทธิภาพในการดำเนินงานและความโปร่งใสในการบริหารจัดการ

การประชุมดังกล่าวยังมีบทบาทสำคัญในการเป็นกลไกกลางในการสื่อสารระหว่างผู้บริหารและบุคลากร อันนำไปสู่การสร้างความเข้าใจร่วมกัน และการพัฒนาองค์กรให้เป็นไปตามหลักธรรมาภิบาล (Good Governance) อย่างยั่งยืน

มหาวิทยาลัยเทคโนโลยีราชมงคลธัญบุรี ยังคงมุ่งมั่นส่งเสริมการมีส่วนร่วมของบุคลากรทุกภาคส่วน เพื่อสร้างสถาบันการศึกษาที่เข้มแข็ง โปร่งใส และตอบสนองต่อการเปลี่ยนแปลงของสังคมในอนาคต


การเชื่อมโยงกับ Sustainable Development Goals (SDGs)

เป้าหมายหลัก

  • SDG 16: Peace, Justice and Strong Institutions
    สถาบันที่มีประสิทธิภาพ โปร่งใส และเข้มแข็ง

เป้าหมายย่อยที่เกี่ยวข้อง

  • SDG 16.6 พัฒนาสถาบันที่มีประสิทธิภาพ รับผิดชอบ และโปร่งใสในทุกระดับ
  • SDG 16.7 สร้างหลักประกันให้มีการตัดสินใจที่มีความครอบคลุม มีส่วนร่วม และเป็นตัวแทนของทุกภาคส่วน

การประชุมสภาคณาจารย์และข้าราชการในครั้งนี้ สะท้อนถึงการส่งเสริมการมีส่วนร่วมในการกำหนดนโยบาย และการบริหารจัดการองค์กรอย่างโปร่งใสตามหลักธรรมาภิบาล ซึ่งเป็นหัวใจสำคัญของ SDG 16

ภาพ ข่าว และเผยแพร่ : ฝ่ายผลิตและเผยแพร่ กองประชาสัมพันธ์ มหาวิทยาลัยเทคโนโลยีราชมงคลธัญบุรี
………………………….
ติดตามข่าวสารเพิ่มเติม
Website : https://www.rmutt.ac.th/ , https://prd.rmutt.ac.th/
Youtube : www.youtube.com/@RmuttChannel
TikTok  : www.tiktok.com/@rmutt.official
Line OA :  @334bcplj
………………………….
#ราชมงคลธัญบุรี
#RMUTT
#PRRMUTT2026

 

Comments are closed.